Передача обслуговування кадрових послуг та розрахунку заробітної плати на аутсорсинг сприяє не лише зниженню поточних витрат компанії, а й дозволяє підприємцеві зосередитися на основній діяльності компанії.

Перелік кадрових послуг й розрахунку заробітної плати, які пропонує наше Бюро в межах щомісячного абонемента «Кадри й заробітна плата», охоплює:

♦ Складання трудових договорів, додатків до них, повідомлень до звільнення та довідок про роботу;

♦ Складання відомостей заробітної плати з урахуванням інформації щодо відсутності (відпустки, захворювання);

♦ Складання декларацій ZUS разом з їх електронним відправленням;

♦ Розрахунок щомісячних зобов'язань перед ZUS та податку на доходи із заробітної плати;

♦ Виконання формальностей, пов’язаних з працевлаштуванням працівника;

♦ Приготування кадрових документів, в які входять: персональні анкети, направлення на первинні та періодичні медичні огляди, заяви про відпустку, довідки про заробіток та місце роботи і т.д.;

♦ Ведення обліку робочого часу, обліку відсутності, карток відпусток;

♦ Підготовка та складання заяв на виплату лікарняних свідчень та декретних допомог до ZUS;

♦ Складання річних декларацій, які розраховують авансові внески на податок з доходу із заробітної плати;

♦ Складання річних податкових декларацій працівників, які працевлаштовані на трудовий договір (штатні працівники).

Докладний список розрахування й ведення кадрово-заробітних послуг, які пропонує наше Бюро, ви знайдете в нашому → Ціннику.

Пам’ятайте! Обов’язок ведення докладної документації працівників (особистих актів) має кожний працедавець, навіть якщо він працевлаштовує тільки одного працівника.

Запрошуємо до співпраці.